حقوق بازنشستگان | واریز حقوق بازنشستگان | افزایش حقوق بازنشستگان
خبر داغ امروز درباره حقوق بازنشستگان | افزایش 35 درصدی حقوق بازنشستگان در خرداد ماه
در ادامه آخرین اخبار از اجرای همسان سازی حقوق بازنشستگان را بخوانید.
خبرنگار شایلین بهبودی:
رئیس اتحادیه پیشکسوتان جامعه کارگری گفت: بسیاری از بازنشستگان ما حقوق ۳۵ سال کار را میگیرند و وقتی این را به عدد تبدیل میکنیم چیزی بیش از ۱۱۶درصد میشود، خب وقتی بخواهیم فرمول ۹۰ درصد حقوق شاغل را پیاده کنیم، حقوق بازنشستگان به جای اینکه افزایش پیدا کند کمتر میشود!
جلسه اتحادیه پیشکسوتان جامعه کارگری روز گذشته، ۷ اردیبهشت ماه، در خانه کارگر با برگزار شد. حسن صادقی (رئیس اتحادیه پیشکسوتان جامعه کارگری)، در این جلسه ضمن تسلیت به مناسبتِ شهادت رئیسجمهور و هیأت همراه او، با اشاره به انتخابات پیش رو گفت: رهبری در فرمایشاتشان در روز کارگر فرمودند که بهبود حال جامعه کارگری تأثیر بزرگی در بهبود حال کل جامعه دارد. مسئولان نباید این فرمایشات رهبری را فراموش کنند. باید به رییسجمهور آینده تأکید کنیم که نگاه رهبری معطوف به رضایتمندیِ کارگران و بازنشستگان است و باید به این مهم جامع عمل بپوشاند.
وی افزود: حدود ۴۰ روز دیگر انتخابات برگزار میشود و هنوز مشخص نیست چه کسانی قرار است بیایند اما امیدواریم تصمیماتِ شورای نگهبان منتج به حضور حداکثری شود. امیدواریم نگاهی باز به مسئلهی انتخابات و کاندیداها داشته باشند و اجازه حضور رقبا با سلیقههای مختلف را در انتخابات بدهند.
صادقی تأکید کرد: کسی باید بیاید که قول و عمل او یکی و معتقد به حمایت از کارگر و بازنشسته باشد، همچنین حفظ سازمان تأمین اجتماعی و پیاده کردن متناسبسازی باید از اهدافِ او باشد و اینها برای ما مهم است. ضمن اینکه سیاستهای اقتصادی حرف اول را میزند؛ در این خصوص هم باید رئیسجمهور آینده به دنبالِ برقراری و اصلاحِ روابط اقتصادی با جامعه بینالملل باشد تا از این مسیر بتوان به رشد اقتصادی رسید. تأثیرِ این رشد اقتصادی بر زندگیِ کارگران و بازنشستگان نیز مشهود خواهد بود.
رئیس اتحادیه پیشکسوتان جامعه کارگری گفت: ما البته به عملکرد اقتصادیِ دولت نقد داشتیم و آقای مخبر نیز ادامه دهندهی همان سیاستهای مورد انتقاد ما هستند. اگر میتوانید دلار را به همان رقم ۲۵ هزار تومان برگردانید و قدرت خرید سال ۱۴۰۰ را احیا کنید؛ ما نمیخواهیم اقدامِ خاصی انجام دهید اگر سیاستهای اقتصادیِ شما صحیح است کالاهای اساسی را به سفرهی کارگران و بازنشستگان برگردانید.
صادقی بیان کرد: ما در انتخابات آینده به برنامه رأی میدهیم و برنامهی هر کس که بتواند سفره تهی شده از کالاهای اساسی ما را برگرداند و قدرت خریدِ دهه ۹۰ را احیا کند، برنامهی مورد نظرِ ما و آن کاندیدا، کاندیدای مورد انتخاب ماست. ما باید کسی را انتخاب کنیم که برنامههایش منتج به رنگین شدنِ سفره کارگران شود.
رئیس اتحادیه پیشکسوتان جامعه کارگری در بخش دیگری از صحبتهایش به تأخیر سازمان تأمین اجتماعی در پرداختِ مستمریِ بازنشستگان اشاره کرد و گفت: تأخیر در پرداختِ حقوق در نیمه اول سال مسئلهی جدیدی نیست؛ این مسئله از قدیم و در دورههای مختلف وجود داشته و دلیلِ آن هم کاهشِ ورودی سازمان در ماههای اول سال است. در واقع، حدود ۹۶درصد از منابع سازمان تأمین اجتماعی حق بیمه کارگران است و در ماهها ابتدایی سال این منبع نوساناتی دارد. این مسئله از برج ۴ به بعد به تدریج درست میشود و از شش ماه دوم دیگر مشکلی در این خصوص نداریم.
صادقی در بخش دیگری از صحبتهایش به موضوع متناسبسازیِ حقوق بازنشستگان اشاره کرد و گفت: دولت در قانون بودجه ۱۴۰۳، موضوع همسانسازی حقوق بازنشستگان کشوری و لشکری، که بالای ۱۲ میلیون نفر هستند، را گنجاند و در رفت و برگشتِ این لایحه به مجلس منابع آن مشخص شد. قرار شد این منابع از محل یک درصد افزایش ارزش افزوده تأمین شود.
وی تأکید کرد: قاعده همسانسازیِ حقوق بازنشستگان کشوری و لشکری با متناسبسازی حقوق بازنشستگان تأمین اجتماعی متفاوت است. فرمول همسانسازیِ آنها افزایش حقوق تا ۹۰درصدِ حقوق شاغل است که این قاعده را نمیتوان در متناسبسازیِ حقوق بازنشستگان تأمین اجتماعی به کار برد.
رئیس اتحادیه پیشکسوتان جامعه کارگری افزود: برای منابع متناسبسازیِ حقوق بازنشستگان تأمین اجتماعی در ابتدا ۱۷۰هزار میلیارد تومان و بعد با لابیگریِ دولت ۱۳۰ هزار میلیارد تومان از محل رد دیون تعیین شد. در حال حاضر مسئله این است که فرمول همسانسازی حقوق بازنشستگان کشوری و لشکری، یعنی افزایش تا ۹۰ درصدی حقوق شاغل، به کارِ بازنشستگان تأمین اجتماعی نمیآید. دوستان باید بدانند که بازنشستگانِ ما نمیتوانند۹۰ درصد حقوق شاغلان را بگیرند.
صادقی بیان کرد: بسیاری از بازنشستگان ما حقوق ۳۵ سال کار را میگیرند و وقتی این را به عدد تبدیل میکنیم چیزی بیش از ۱۱۶درصد میشود، خب وقتی بخواهیم فرمول ۹۰ درصد حقوق شاغل را پیاده کنیم، حقوق به جای اینکه افزایش پیدا کند کمتر میشود!
رئیس اتحادیه پیشکسوتان جامعه کارگری تأکید کرد: محاسبات ما باید متفاوت باشد. ما باید روی فرمول متناسبسازیای که قبلا اجرا شد، کار کنیم. یعنی باید سال پایه برقراریِ مستمری را مبنا قرار دهیم و نسبتِ مستمریِ سال پایه با حداقل حقوقِ آن را ملاکِ متناسبسازی کنیم. در این صورت مثلا اگر در سال پایه مستمریِ یک بازنشسته سه برابرِ حداقل حقوق بوده، بعد از همسانسازی نیز باید این نسبت برقرار شود. در اینصورت کم کاری اجرای ماده ۹۶ قانون تأمین اجتماعی نیز جبران خواهد شد.
صادقی تأکید کرد: در مورد کفبگیران نیز قاعده آنها را اصلاح قانون میدانم. باید یک میلیون حقوق غیر از حقوقی که الان میگیرند، به حقوق آنها اضافه شود. اما این یک میلیون در محاسباتِ ضریبِ نسبتِ زمان بازنشستگی برای سایر سطوح نباید لحاظ شود چون قاعده بازی را به هم میریزد.
وی تاکید کرد: اگر ما به مذاکرات مربوط به متناسب سازیِ حقوق دعوت شدیم روی این مسائل تاکید میکنیم و اگر دعوت نشدیم به کسانی که دعوت شدند، مشاوره میدهیم. اما روی یک مورد تاکید داریم؛ اینکه باید موضوع بحث بر سرِ متناسبسازی از برج ۴ آغاز شود و در نهایت در برج ۶ و ۷ به نتیجه برسد. اگر بیش از این تعلل شود، ما ساکت نخواهیم نشست.
میرهاشم موسوی اظهار داشت: طبق قول داده شده از اردیبهشت، حقوق مستمری بگیران تامین اجتماعی همراه با افزایش حقوق پرداخت شد.
وی در یک برنامه تلویزیونی با اعلام این خبر گفت: از بیستم اردیبهشت حقوق مستمری بگیران کشور با افزایش حقوق واریز شد که کل پرداختی برای مستمری بگیران مبلغ ۵۲ میلیارد تومان بوده است.
موسوی افزود: افزایش حقوق برای حداقل بگیران تامین اجتماعی ۳۵ درصد در مقایسه با سال قبل افزایش داشته است، همچنین برای سایر سطوح درآمدی ۲۲ درصد افزایش به علاوه ۶۹۰ هزار تومان است.
وی در خصوص افزایش جانبیهای پرداختی حقوق مستمری بگیران در سال جدید افزود: در بخش عایله مندی ۵۰ درصد رشد داشته است و در بخش حق اولاد افزایش صد درصدی را در نظر گرفتیم.
موسوی افزود: همچنین در بخش مسکن ۳۵ درصد و در بخش کمک هزینه خواروبار بیش از ۵۰ درصد رشد برای مستمری بگیران تامین اجتماعی در نظر گرفته شده است.
وی گفت: افزایش حقوق مستمری بگیران معوقه فروردین، همراه با حقوق خرداد پرداخت خواهد شد.
زمان واریز معوقات حقوق بازنشستگان
براساس بخشنامه صادره از سوی مدیرعامل سازمان تأمیناجتماعی، در اجرای مواد ۹۶ و ۱۱۱ قانون تأمیناجتماعی و تصمیمات شورای عالی کار و تصویبنامه هیئت وزیران؛ از تاریخ اول فروردین ۱۴۰۳ کلیه مستمریهای بازنشستگی، ازکارافتادگی و بازماندگان مشمول قانون تأمیناجتماعی که تا پایان سال ۱۴۰۲ برقرار شده است، برای دریافتکنندگان حداقل مستمری و کمتر از آن به میزان ۳۵ درصد و برای سایر سطوح بالاتر از حداقل، به میزان ۲۲ درصد مستمری پایان اسفند ماه سال گذشته به همراه مبلغ ثابت ۶۹۰ هزار و ۷۸ تومان افزایش مییابد.
در این بخشنامه حداقل میزان مستمری بازنشستگی، ازکارافتادگی کلی و مجموع مستمری بازماندگان مشمول اجرای ماده ۱۱۱ قانون تأمیناجتماعی از ۱۴۰۳/۰۱/۰۱ ماهانه ۷۱ میلیون و ۶۶۱ هزار و ۸۴۰ ریال تعیین شده که متناسب با شرایط هر یک از مستمریبگیران، برخی مزایای جنبی نیز به این رقم افزوده میشود.
در این بخشنامه کمکهای جنبی قابل پرداخت به مستمریبگیران تأمیناجتماعی شامل حق سنوات، کمک هزینه عائلهمندی، کمک هزینه اولاد و کمک هزینه همسر متکفل فرزند، کمک هزینه مسکن و کمک به تأمین معیشت مستمریبگیران تعیین شده است. بهموجب این بخشنامه، حق سنوات مازاد بر ۲۰ سال سابقه پرداخت حق بیمه بازنشستگان و مستمریبگیران (سوابق اصلی و ارفاقی) در سال ۱۴۰۳ به میزان ۵ هزار ریال به ازای هر سال سابقه مازاد بر ۲۰ سال افزایش مییابد.
براساس این گزارش، میزان کمکهزینه عائلهمندی مستمریبگیران دارای حداکثر ۲ فرزند ۱۴ میلیون و ۴۱۰۰ ریال، مبلغ کمک هزینه عائلهمندی مستمریبگیران دارای ۳ فرزند و بیشتر ۱۸ میلیون و ۲۰۵ هزار و ۳۳۰ ریال، میزان کمک هزینه اولاد تا ۲ فرزند ۸ میلیون و ۵۹۵ هزار و ۶۲۰ ریال و برای فرزند سوم و بیشتر ۱۱ میلیون و ۱۷۴ و ۳۰۶ ریال، مبلغ کمک هزینه همسر متکفل فرزند پروندههای بازماندگان دارای حداکثر ۲ فرزند ۱۴ میلیون و ۴۱۰۰ ریال و مبلغ کمک هزینه همسر متکفل فرزند پروندههای بازماندگان دارای ۳ فرزند و بیشتر ۱۸ میلیون و ۲۰۵ هزار و ۳۳۰ ریال تعیین شده است.
این گزارش حاکی است میزان کمکهزینه مسکن قابل پرداخت به مستمریبگیران نیز به ازای هر پرونده مستمری بازنشستگی، ازکارافتادگی کلی و بازماندگان ۲ میلیون و ۷۰۰ هزار ریال و میزان ریالی کمک به تأمین معیشت مستمریبگیران نیز به ازای هر پرونده مبلغ ۴ میلیون ریال تعیین شده است.
گفتنی است پرداخت مستمری اردیبهشت ماه بازنشستگان و مستمریبگیران سازمان تأمیناجتماعی از چند روز پیش آغاز شده است و حقوق این ماه آنان بر مبنای افزایشهای موضوع این بخشنامه در حال پرداخت است. سازمان تأمیناجتماعی همچنین اعلام کرده است مابهالتفاوت حقوق فروردین ماه بازنشستگان و مستمریبگیران این سازمان نیز در خرداد ماه پرداخت خواهد شد.
دیدگاه تان را بنویسید